Mesures sanitàries i Inspecció de Treball
La Inspecció controlarà que les empreses adopten mesures de protecció davant del risc de contagi de coronavirus.
La Inspecció de Treball ha publicat un criteri tècnic que indica les actuacions que durà a terme per a controlar que les empreses adopten mesures de prevenció i higiene per a fer front a la crisi sanitària ocasionada per la covid-19. Feu clic aquí per a obtenir el criteri tècnic publicat. Segons aquest document:
- La Inspecció vigilarà el compliment de les mesures sanitàries a les empreses i centres de treball. Per exemple, que s’adopten mesures de ventilació, neteja i desinfecció adequades a les característiques dels centres de treball, o que es posa a disposició dels treballadors aigua i sabó o gels hidroalcohòlics o desinfectants.
- S’exigirà el compliment de les mesures indicades mitjançant requeriment. A partir d’aquí, si aquests requeriments s’incompleixen, es procedirà a estendre actes d’infracció.
Un nou criteri tècnic de la Inspecció indica les actuacions inspectores que es duran a terme.
CONTINGUT RELACIONAT
-
Atur transfronterer: El país d'ocupació pagarà l subsidi després de 22 setmanes de cotització
La Unió Europea ha donat un pas decisiu per modernitzar la mobilitat laboral. Després d'un acord entre el Consell i el Parlament Europeu, s'han actualitzat les normes de coordinació de la Seguretat Social. Aquesta reforma busca un equilibri més just en les càrregues administratives i ofereix més garanties de protecció social per a aquells que desenvolupen la seva activitat professional creuant fronteres.
-
Retroactivitat en la Incapacitat Temporal: Què passa quan apareixen "fets nous"?
En la gestió diària d'una PIME o com a autònom, tendim a pensar que un cop reconeguda una prestació d'Incapacitat Temporal (IT), els números són definitius. No obstant això, el Tribunal Suprem ha emès una sentència clau (TS 8-4-25) que aclareix com ha de actuar la retroactivitat econòmica quan un fet posterior —com una sentència de acomiadament— revela que les bases de cotització eren incorrectes.
-
Reducció per "blindar-se"
Drets que protegeixen davant l'acomiadament: quan funcionen i quan no
