Ayuda de 4950€ por contratar jóvenes cualificados en tu empresa

Desde la Cámara de Comercio de España ofrecen la ayuda de 4.950 euros a las empresas que se inscriban al Plan de Capacitación.

Las fases del Plan son :

• Primera fase, los jóvenes reciben una formación troncal en idiomas, competencias digitales, habilidades para el empleo y la formación específica orientada a un puesto de trabajo o profesión.
• Segunda fase,  una serie de medidas de inserción que te explicamos a continuación:

Ventajas para tu empresa

Tu empresa podrá acoger jóvenes con una buena formación preparatoria para su inserción laboral. Son profesionales cualificados en los diferentes sectores productivos y empresariales de tu región, con iniciativa y motivación y las competencias básicas, ya evaluadas y reconocidas, para desarrollar un puesto de trabajo.

Consiste en una ayuda directa de 4.950 euros por cada contrato formalizado siempre que se alcance una duración mínima de seis meses .

Podrás realizar contratos a tiempo completo, indefinidos o temporales , a jóvenes beneficiarios del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y que hayan finalizado la orientación vocacional del Plan de Capacitación.

Desde las Cámaras de Comercio se informa y orienta sobre los perfiles de trabajo

Obligaciones de la empresa

Contratar a jóvenes menores de 30 años inscritos en Garantía Juvenil y en el programa PICE. 

Realizar un contrato indefinido, contratos temporales por 6 meses vinculados a circunstancias de la producción, contratos de formación en alternancia y de prácticas.

De forma excepcional se podrá conceder la ayuda a las empresas por la firma de contratos temporales firmados con fecha anterior al 31 de marzo de 2022, y también a contratos para obra y servicio firmados antes del 31 de diciembre de 2021, que tengan un duración de al menos 6 meses y se encuentren en vigor en el momento de presentación de la solicitud.

Todos los contratos deben ser a jornada completa, cuya duración mínima será de 6 meses.

Obligatorio mantener el nivel de empleo alcanzado durante los primeros 6 meses a contar desde la firma del contrato.
Además se deberá incluir una cláusula en el contrato, donde se refleje «Cofinanciación por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020».

Por último, las personas contratadas no pueden haber tenido relación laboral en los 6 meses previos con la misma empresa, salvo que se tratara de prácticas no laborales.

¿Cómo acceder a la ayuda de los 4950 euros?

En el siguiente link ponerse en contacto con la Cámara de Comercio y junto con la documentación necesaria, antes del 31 de diciembre de 2022.

La ayuda es totalmente compatible con el contrato de formación en alternancia y su bonificación del 100% en los seguros sociales.

¿Qué es el Plan de capacitación (PICE)?

Para poder contratar a los trabajadores, estos deberán estar inscritos en el Plan de Capacitación y en la Garantía Juvenil.

En la Cámara de Comercio recibirán la orientación vocacional, la formación troncal (TICs, idiomas o habilidades sociales), la formación específica y el acompañamiento hasta llegar a las empresas.

Opciones:

1. Concertación de entrevistas y visitas a las empresas para conocer los diferentes puestos y como es el día a día en la empresa.
2. Prácticas no laborales en la empresa para adquirir una primera experiencia laboral.

 

Contacte con nuestros consultores para gestionar esta ayuda jp@valerotaxlegal.com laboral@valerotaxlegal.com 972697990